李颜看了一眼孙淼，“宣传工作是重要，但不要本末倒置，喧宾夺主。”孙淼移开了视线，也没回应什么。

“在正式发售之前，就应该知道会有多少问题。”李颜说道，“等到现在问题出现了再谈怎么解决就晚了。”

孙淼还是不吭声。

“在超级生活圈的服务还不能提供足够的保障前，必然会被抓住痛点打。这时候去回复‘未来可期’是下下策，不要把我们的方向从实现未来生活变成画饼。”李颜很严肃，“要在大家还对我们的产品有耐心之前，抓紧把事情做好。”

“说吧，觉得目前超级生活圈各个平台，问题在哪，准备怎么解决？”

这种自由发挥时间是大家压力最大的时候。

李颜注意到一个很奇怪的地方，几乎每个人发言之前都会看两眼孙淼。

孙淼还特么会给他们一点眼神鼓励。

小伙子有点东西啊，在李某人如此说一不二的地方，还能培养出自己的派系吗？手还伸到刘立伟主导的超级生活圈运营去了。

能理解，毕竟孙淼把自己当一人之下已经好一阵了，李颜在很多人眼里又是个甩手掌柜，只是靠强悍的能力在关键时刻做决策而已。

甚至在某些不明真相的人眼里，决策可能都是孙总出谋划策的结果。

李颜盯着孙淼看了两眼，孙淼躲开了视线。

现在的孙淼还不好判断是否有异心，至少在李颜的信息网里，孙淼的日常行为还是比较积极的。

哦……李颜想通了。

他目前对于其他员工来说，实在有些过于高高在上了。

也就是，非常遥远。

追星是追星，工作是工作。

李颜能力领先其他人太多，地位又是最高的，这就必然导致其他人压力山大。

不管是不是李颜真的准备施压，哪怕他表现出些许亲近，别人都会认为这是一种考验。

工作偶尔压力大没事，一直压力大就难搞了。

所以这时候大家天然会亲近“好说话”的管理层，这里边地位“一人之下”的就是孙淼，李颜对孙淼跟其他人的“一视同仁”反而给了孙淼建立好人缘的机会。

所谓共情。

孙淼平日的言行越是积极，对大家越是宽容——在员工眼里就是李颜唱红脸孙淼唱白脸，大家就越是喜欢他。

看来，是时候探一探孙总的想法了。

“李总，目前饿了吧主要在两个地方比较困难。一个是商家扩容，很多商家保持观望，态度比较暧昧，我们很难做判断。另一个就是其他省份的手机用户对超级生活圈的服务覆盖面感到不满。”黎凯汇报道。

眼看李颜要说话，黎凯连忙补充，“提出问题必然会有解答，我们……”

一边补充一边还看孙淼一眼。

李颜于是抬手打断，“孙工，怎么解决，你给点建议。”

这一下孙淼都给干懵了。

未来科技大舞台，怎么轮到我来？

孙淼其实肯定有准备，甚至开会前他都指导了一下黎凯，“扩容工作还是要重视的，商家是我们的基本盘，我了解了一下商家保持观望的原因，主要还是加盟的准入门槛高，或者说我们的要求比较高。”

李颜点头，示意继续。

“大部分商家没有巴州小菜馆这种规模，想要做到一直保证通过我们的安全抽检，并不容易。他们在没有看到足够的利润前很难做决定，但如果没有足够的商家规模，我们很难拿出足够有说服力的利润。”

大家都点了点头。