安红抵达京城之后，李毅直接将她安排到了销售科这边，正式接管了销售科。

有了安红的加入，销售科这边的工作很快就步入了正轨。

他们一边派出销售小组前往塞北省、晋西省、鲁东省开展业务，一边在京城招聘合适的销售人才，并对其进行严格的培训。

很短的时间内，销售科的人数就由原来的八十人增加到了200多人。

光有这些人还不行，开直营店就得需要合格的导购。

尤其是在见识到了王府井店和安东店那些美女导购的销售业绩之后，安红深知这些美女导购的重要性。

她当即又让棉纺厂这边，对外招聘了200名长的周正漂亮的女职工，并对她们进行导购方面的培训。

与此同时，李毅继续在广告方面不断地发力！

过年之后，他亲自动手写了大量的软文植入广告，在各个媒体报纸上发表。

还让姜龙城动用关系，找来了不少电视台和报纸杂志，对棉纺厂的改革进行报道，提升飞雪服饰的知名度。

多管齐下，效果自然爆棚。

很短的时间内，厂子里的出货量逐渐的向年前的状态，迅速恢复。

随着出货量的与日俱增，年前的库存服装很快就销售殆尽，隶属于李毅的库存布料也快速消耗着，速度比李毅预计的快了不少。

为了不影响店里的经营，李毅及时让棉纺厂自己的服装进入店里销售，并让销售科这边也大力的推广棉纺厂的服饰。

虽然前来购物的顾客以及进货的净销售们并没有察觉有什么变化，但是悄然间，棉纺厂和李毅之间却完成了经营主体的变更。

就这样，又是半个月的时间，当隶属于李毅的那些库存原料全部卖完后，他将城区的两个直营专卖店以及全部的销售渠道全都移交给了棉纺厂。