第三百五十三章 陛下,我们发财了(2 / 4)

其他各部门,不管是军方还是其他行政机构,又或者是各省他们都找陈星凯伸手要钱。

但是以大楚帝国的财政收入,是绝对无法满足如此庞大的财政支出的。

这一年多来,陈星凯为了维持帝国财政不破产,那可是想尽了办法,各种开源节流的方式都他都是尝试过了。

甚至年初的时候,都是号召中高级官员主动暂缓领取薪资,以减轻财政压力。

嗯,名义上是号召,但实际上是强制执行,但凡是正八品以上的官员领取薪资的时候,按照级别不等,只能拿到八成到三成的薪资,级别越低领取的现金份额越高,级别越高拿到手的现金份额也就越少。

而剩下的部分,则是采取了缓发的方式。

也不是说不给,只是等财政压力缓过气来了再给,现在先记账……

这一措施,其实让很多人不满,不过不满也没有办法,毕竟谁都知道大楚帝国财政压力庞大,再加上如今正处于高速扩张当中,官员们的上升空间也非常大,所以很多人哪怕是不满薪资被延迟发放,但是也只能憋着了。

总不能因为薪资延迟发放了,就闹起来破坏东征大局不是。

真要这么搞,要是被扣上一个破坏东征大局的帽子,分分钟葬送政治前途。

不过这个延迟发放部分薪资的措施,只局限在正八品以上的官员身上,而这部分人其实并不多,并且工资又高,延迟发放一部分并不太会影响他们的生活。

至于数量最为庞大,并且比例更高,同时收入比较低,抗风险能力比较差的基层官员们,也就是那些从九品、正九品、从八品这三个级别的大量科员、基层巡警等人员,他们的薪资依旧全额发放。

此外,哪怕是那些被延迟发放的中高级别的官员,哪怕是被延迟发放了,但是实际影响也不会很大。

毕竟大楚帝国这边的官员薪资待遇还是比较高的,可不是明廷那种只给官员们几两银子,高官也不过几十两银子年薪就给打发了。

大楚帝国这边给官员们制定的薪资,中央会制定一个中央统一规定的最低薪资。

最低薪资外,各地方根据当地的消费水平,以及最重要的是当地的财政收入水平,向上浮动一定的比例。

然后还会对比较危险的职务补贴一定的岗位津贴,这主要是针对巡警、督察院调查人员等比较危险的岗位。

最终汇总下来,一个从九品的普通科员,其薪资收入大概和当地的中等文职工作者的收入相当。

以京师汉天府的官员薪资为例子,从九品的普通科员,月收入约为四两银子,从九品的巡警约为五两银子。

举报本章错误( 无需登录 )