秦婳若有所思地点了点头，“所以在我没来之前，管理层一般都会再去总部进行复试？”

maida应声，“可以这么理解，之前也会给胡总过目，但是胡总毕竟也接手没太久，之前的执行总经理变更速度快，后面总部下达命令统一管理层去总部复试。”

“是有什么问题吗？amy在司时间应该近两年，据各个层面的人反响，amy好像执行能力和管理能力都还不错。”

秦婳眼睛半眯起来，翻阅着刚刚助理提交来的资料，“amy是海归，之前年薪大概在四百万左右，为什么会心甘情愿降薪一半来北芒呢？”

“我们公司确实是人性化，制度合理，福利待遇也不错，但我觉得这并不是她能够愿意降薪一半来公司的理由，这个你们当时没有了解吗？”

maida显然是有些茫然的，“抱歉秦总，这一块都是总部在负责，之前amy一直在国外，成本各方面也很高。”

“那两百万的成本应该不至于。”秦婳声音平淡，口吻却是极具压迫力的，“入职北芒，难道总部查完，我们就不需要在查了嘛？”

maida虚心认错，“按照公司目前的规章制度，以前以总部的命令为准，所以当时应该是疏忽了，不过我依稀记得amy回国是为了结婚，目前公司所在地离她家很近。”

“而且amy目前这个年纪在国内比较尴尬，国内对女性的年龄一直要求很严格，降了大概一半，于她而言，应该是深思熟虑后的结果。”