“发展迅速是好事，发展过快、根基不稳，我到现在都没弄清，贵公司有什么长远规划、有什么企业文化、能给我们提供怎样的舞台。”这些人里面可几乎都是中高层种子，他们想知道的东西很多。

“每一个金融机构都想成为克达、高盛这类的存在，所谓的长远规划，刚才魏经理都说了，我不想再赘述，能给你们提供什么样的舞台，要看你们有什么样的能力，至于企业文化……”

雷昊突然沉默了一下，这个问题很难回答，公司创建才几个月，有什么企业文化？无非就是他带着一群人横冲直撞，股市赚钱、期货市场赚钱、外汇市场赚钱、到处赚钱。

文化吗？如果赚钱是一种文化，那么雷昊觉得自家公司就有这种文化。

但话不能这么说，像高盛，就出了句“短胜不如长胜、长胜不如永胜”的华尔街名言，雷昊要是出一句“永远赚钱”，肯定会被笑掉大牙。

台下众多即将迎来人生第一份正式工作的学生在等着，台上雷霆投资的员工也很好奇雷昊对企业的定义，这些东西其实也到了该确立的时候。

只有雷昊才可以给雷霆投资灌注灵魂力量，也只有他说出的话，才可以得到认可。

“一年前，我还是个开户小弟，我的上司中，有不少的……高材生，”雷昊却是突然轻松了下来，眨了眨眼道：“其中有些是财经大学的毕业生。”

“哈哈。”台下响起一阵笑声。

“我喜欢研究市场，股票、期货、债券、外汇等等市场，后来我发现……”雷昊当然不可能把未来信息说出来，而是换了个方式，道：“我的准确率挺可观的。”