茶楼酒馆很快上演了与刚刚同样的一幕。

鲁老忍不住都想看看，那纸上写的什么。

霍之念莞尔，这些引客手段同样不重要，重要的是其中两个项目的意义。

‘论辩’和‘问天’。

论辩。

一是，请东山书院的学子畅言胸怀，谈郡县治理方式、理想税政关系、个人情感抒发，相当于早期的激情演说。

拿钱来茶馆谈的，都是出来谋生的，没银子没人脉。考取举人或许是这一辈子都无望的事情，但谋生每个人都要。

可以让陆辑尘尽快看到新一代学子中与他理念最接近的人，可直接聘用。

一个县，仅有不到三个岗位来自朝廷直接任命，其余官吏都在陆辑尘手里。

只要他让这种挑选人才的方式，成为约定俗成，就能形成交高晋升体系。

比如，这个被提上来的人，在某某茶楼进行过多少次演说，与人对阵了多少场，胜率多高，都有人熟知。

胜率高的职务压过胜率低的，长久以往，一场没胜过的，在人们的认知里就会觉得，是裙带关系上去的，是没真才实学的。

这个认知一旦形成，即便他们离开了交高，交高也在他们手里。

因为人才定型模式在他们手里。

一旦有人摧毁这个模式，东山所有学子会下意识追随最初定型这个游戏的人而去，就是追陆辑尘而走。

为陆辑尘提供源源不断的人才。