第一千一百二十一章:七月六(3 / 4)

“让更多人才在重大任务中得到锻炼给于权限,构建有利于青年人才崭露头角的制度体系,形成战略科学家成长梯队。

这可不是几句话就能解决的,大夏还是体量太大了,这样做虽然稳定风险低,但是在短期内,大夏民众还是需要一些能够刺激到他们的东西。”

对于大夏官方在科研领域的提前布置能力,在看过了上世纪那些位国宝级人物的战略文件之后,顾青已经对此没有任何怀疑。

比亚蒂就是“抄”着上世纪那些位战略级科学家的观点,才从股价几十的“小企业”一跃成为市值万亿的大企业。欕

只不过科研这条路太漫长了,中途遇到的困境也多。

如果不是大夏有新能源材料的矿产,如果不是大夏在电力建设这方面做到了世界第一,如果不是大夏官方有魄力在新能源赛道上破釜沉舟的砸钱砸资源,如果不是九州科技扶持大夏半导体,让车规芯片不再成为“稀缺货”,如果不是有这么多特殊条件,比亚蒂现在可能还走不到市值万亿这个地步。

等到顾青看完文件,亲手签了一堆资质文件之后,已经是傍晚时分。

站起身,向窗外望去。

九州科技社区的这片办公区并非是灯火通明,因为晚上玻璃窗会转换夜间玻璃,所以室内灯光并不能透亮出来。

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