“至于女员工，可以硬气一点让老公照顾家庭；公司提供的薪水、以及福利绝对超乎诸位想象！”

在收购之前，会计人员已经对罗罗公司的薪资结构做了全方位分析。直接薪水比之黑云集团要低30%，算上隐藏福利差距超过一倍。

要知道能够进入罗罗公司，学历和能力缺一不可；大多属于英国本土精英人士范畴。虽然不像承认，整体素质比之黑云员工绝对不差。

专业领域已然不需要过多证明，成绩在哪里放着；谁都拿不走。

那么想要征服技术人员，薪资就变得尤为重要！虽然没有明说增加多少，但世界首富的保证；可谓力度十足！

只是换了一个新老板而已，加上还是一个全世界打工人都想为之服务的老板；上来就提高薪资福利。要是在想一些不切实际的事情，那就是自己不懂事。

不要说没人响应和支持，估计家人都会认为自己是一个傻子。毕竟不是哪家企业，都能入得了包首富法眼。

至于普通工人，更好解决；本身没那么多想法。都不需要包子轩亲自出面，黑云集团行政部门发出一则公告！

从下个月开始，每人工资在现有基础上上浮20%；便立马回去干活。

工人都感觉身体比平时要更好，仿佛有使不完的力气。有钱能使鬼推磨，放到世界任何地方都很适用！

之所以一上来就提升罗罗公司的福利待遇，不是包子轩有多么好心；能够做到惠及大众。

除了想要匹配集团的薪资结构外；更多是出于未来战略考量，毕竟想要收购的企业很多；不能安抚好普通员工，将会是一个非常大的阻力。

欧美各种工会，都不是好相处的主；目前实力的确很强，可还没有到掀桌子的时候。再说也不想背负一个为富不仁的骂名，赚钱对于包首富来讲；还真不是什么难事！

从研发中心出来，包子轩来到会议室！