“是提前埋伏好的，有个人我认识，叫孙志，是当初拼团在深城开辟市场的负责人。”

“这才一天，人调过来就算了，还立刻就开始地推了，拼团分部的执行效率这么高吗？”

“据说他们有一款内部管理系统，老板可以对所有员工下直接命令，不过效率是一方面，我更觉得，他其实一直在防备着被人挖墙脚这件事。”

“……”

不过没等他细想，会议室外面忽然就吵起来了，而且是越吵越响，哪怕是会议室的门关着都能听到。

康敬涛本来就烦的不得了了，听到争吵声之后立刻火冒三丈，拉开门就冲进了办公区。

吵起来的是拉手网挖来的那些主管，与那些跟着拉手网走过无尽岁月的老员工。

挖来的主管这边，为首的是拿着四薪的江韬。

他最近确实飘的不行，甚至连自己都有点认不清楚自己了。

为什么？

一方面，他比很多劳苦功高的人的工资都高，另一方面，上家老板还曾苦苦哀求他别走，这谁能不飘？

而老员工里带头吵架的是他们的市场部经理、运营经理、策划经理，几乎所有的经理。

最近有一个新闻网站挺火的，叫做今夜头条，嘎嘎好玩，嘎嘎有意思，大家都嘎嘎在用。

好巧不巧的是，昨天的沪上头条就是拉手网以四薪代价挖走拼团主管的独家爆料，看到这条新闻，老员工的闲聊群里直接炸了。

我们他妈辛辛苦苦，兢兢业业，就拿这么点窝囊废，结果你转头花了四倍的价格挖了人家的员工？谁听了不炸？

其实哪怕有不公正待遇，大部分人还是会选择私下反馈，不至于当场吵起来，因为很多社畜都习惯给自己留个后路，生怕彻底撕破脸后后悔都来不及。

但拉手网的这几位老经理不怕，因为人家拼团前几天就抛出橄榄枝了，还让他们自己报价。

妈的，有这种后路，谁还受你这种窝囊气啊！

“吵什么呢？都吵什么呢？给我闭嘴！”康敬涛还没了解情况，上来就摆出了负责人的派头。

谁知道下一秒，市场部经理胡强忽然就怒了：“姓康的，该闭嘴的是你，在你眼里，我们就狗屁不是对吗？”

听到这句话，康敬涛都懵了，一整个站在原地没敢动。

运营部经理来玉莹忍不住开口打圆场：“康总，其实大家也没别的意思，只是希望职场环境能够公平公正一点，我们不多要，跟他们一样四薪就够了。”

拼团那边的另外七个主管也开口了：“我们也不多要，四薪就够。”

“……”

眼见着他不敢答应，胡强呵呵一笑摘，然后看向江韬：“小子，别得意，当年康总也高价挖过随心团的员工，后来被开的一个都不剩了，你觉得你是个例外？”

见到这一幕，康敬涛深吸一口气，就像是看到一颗子弹缓缓出现在了自己面前。

他到现在也没明白这颗子弹是怎么打出来的，什么时候打出来的，但此刻他只有一个念头。

完了，这下要崩。