那么，这就出现了一个问题，到底这种评估与权衡，准确率有多高？

在阿贾克斯青训体系里，通过这一连串的评估，通过球员模板的考核，最终准确率在99。9%以上，这就必须要提到一点，那就是在未来发展空间评估上，一般都是给予适当的高估，原因很简单，就是为了不错过任何一名有发展潜力的球员。

当然，适当的高估主要还是因为每一名球员的发展有着太多的不确定性，例如球员自身的性格，他的学习和吸收能力，还有他在发展过程中的受伤，等等，甚至是球员的家庭环境，都会影响到一名球员的发展潜力，而这些都是俱乐部所无法控制的。

但叶秋在托特纳姆热刺依旧采取适当高估的评估手法，而这样做所带来的后果就是，球队在青训方面的投入会更高，因为为了保证球员的未来，在接受青训期间，球员必须要接受文化课程培训，俱乐部必须要提供各式各样的栽培。

随着你的量化尺度宽松，适当高估，那么符合你要求的球员人数就会更多，人数更多，就代表着你的投入更大，但这样做唯一的好处就是，不会错过任何一名潜在球星。

当然，培养出来，不代表就能够为你所用，或者是能够成才。

最典型的还有另外一个例子，就是皇家马德里当初的那名天才前锋波尔蒂略。

这名前锋绝对是青训的优质产品，说他是天才都不为过，而他也已经成才了，只是进入一线队后，因为各式各样的原因，因为被俱乐部频频外租，最终导致他没能打出名堂，这不得不说是皇马青训的一大损失。

也就是说，托特纳姆热刺的青训是要确保成材率，但成材率不代表球员成功，这是两回事。

因为采用适当高估的宽松政策，所以托特纳姆热刺经过这三天的天才日选拔，最终从五十名参加选拔的来自英国各地的年轻小将中间，最终决定留下十五名球员。

在西奥博尔德训练基地的内部会议上，叶秋、博比?哈姆斯、里克林克、彼得?德维瑟尔、毛罗?塔索蒂、罗兰德?谢帕斯等所有球探部以及教练组的成员都参加了这一场会议，在这一次的内部会议上，讨论的重点就是最后留下来的名单。

有四名球员的评价是相当高的，属于重点推荐签入的，那就是左脚进攻球员帕特里克?罗伯茨，中场技术非常细腻的尼克?鲍威尔，还有同样是打中场的丹?克劳利以及瑞恩?莱德森，这四名球员里，尼克?鲍威尔年纪最大，十四岁，马上要十五了，而其他的都是十二岁。

这也是托特纳姆热刺考核年轻球员的一个特点，年纪越大，要求就越高。

“尼克?鲍威尔已经有能力打u18青年队，甚至有能力打预备队的比赛了，这个小家伙确实是令人印象非常深刻，我怎么也没有想到，英格兰还能够培养出这种技术细腻的球员！”博比?哈姆斯对这名英格兰中场印象非常深刻。

关键还是他的左右脚都非常出色，极佳的球感，脚下技术和过人能力都相当优秀，非常出色的摆脱防守能力，甚至还有后插上得分和远射能力，使得看他踢球是一种享受，但问题是，作为中场，他在防守方面以及比赛投入是一个短板和不足。

事实上，这些都是很正常的，因为在足球的世界里，往往技术相当出色的球员，防守都很糟糕，甚至有很多人的团队意识都比较淡薄，而尼克?鲍威尔的团队意识很不错，就是防守意识和战术差一点。