第655章:迁怒于人(求自订)

“你们看什么看,都快出去拉单呀,你看看人家李娇娇组完成了这么大的一笔订单,咱们组的第一笔订单还是我出去谈成的,你们都是废物吗?就你们这样,还能成为销售部的销售精英,我看都是些销售废物吧!

王文气急败坏,但又实在是束手无策,只能对他手底下的成员发火了。

组内的成员也实在是没有办法,只能乖乖的忍着,因为他们也确实没有谈成什么订单,致使他们组严重落后于李娇娇组了。

不过王文的这种领导方式也使属实是有些问题的,她只在乎业绩,从来不关心员工完成业绩的过程,有什么困难需要帮助的地方去一起解决,组内的团结性是很缺乏的,相比较于李娇娇他们组。

这就和李娇娇他们组团结的氛围形成了鲜明的对比,对面李娇娇办公室,他们正在热烈的庆祝小刘完成第一笔订单,大家丝毫没有羡慕嫉妒的意思,只是很关心组内成员业绩的完成情-况。

这也就决定了,王文虽然做了这么多年的领导,但是在笼络人心、激发组内成员的战斗力这方面还是略差于李娇娇的,李娇娇是非常善于把组内成员的积极性和斗志给调动起来,虽然他们组的成员都是销售业绩落后的人,但是她相信只要敢拼敢干, 就一定可以完成的。

这也是她每天早上例会的时候都是会跟组内成员反复强调的事情,让他们对自己都非常的有信心,以至于来公司三个月都没有开单的小刘会完成这么大的一笔订单,李娇娇也是功不可没的。

“对了,我还要去尽快跟张总沟通一下,咱们的这笔订单因为算是预售单,我看看会不会对咱们的业绩产生影响。