黄宣22岁，去年被同学拉去参加红楼梦中人的选秀，他是宝玉组，因为票数不够被淘汰。

这是个非常二*逼的选秀活动，从去年折腾到现在，连导演都不陪着玩了。好容易到决赛阶段，结果主办方一瞧，呦嗬，选手不够了。

那怎么着，败部复活啊！

于是乎，黄宣就被选中了，结果小哥有志气，没去。可没去归没去，他今年毕业，也该为前程着想了。

年轻人喜欢演戏，可惜总错过机会，正有点迷茫的时候，比自己小两岁却高出一届的师姐来电话了。

一听能搭上那两口子的线，黄宣立马就跟刘师师到了公司。

程颖先审查了一遍，主要看气（yan）质（zhi），觉得还不错。然后范小爷又审查了一遍，同样看气（yan）质（zhi），感觉可以培养。

非常迅速的，双方就签了一份附带条款的短合同：先扔进学校，一年期限，期满视其表现，是签e级约，还是d级约。

目前公司对艺人的经纪标准，分为abcde五个级别。刘师师和赵丽影是e，黄勃以前是e，现在是c；汤维是d，汪宝强以前是c，现在升到了b，张婧初也是b。

所谓等级，是针对抽成比例和资源倾斜来讲，其他如助理、奖金之类的待遇，都是公司视情况而定。

黄勃虽然凭石头火了一把，影响力却远逊《士兵突击》。汤维去年苦了十个月，成果尚未突显，等那三部电视剧咔咔一播，也得升到b。

小初始终走电影咖的路子，主打演技。兼顾票房。

其实有些不公平，公司默认电影比电视剧高一级，就比如升a的条件：不是你拍了多火的热门剧，而是拿了什么份量的电影奖项，或者刷下了多牛*逼的票房。

至此，公司旗下共有七人。双丑双旦双小花，外加一小鲜肉。

……

话说2006年，大陆票房排行榜前十位的，有六部华语片，四部引进片，最高是2.91亿的《满城尽带黄金甲》。

那六部华语片中，真正属于内地全资的电影，只有排在第三位的《疯狂的石头》。

自03年以来，虽然政策无限放宽。国内对商业市场的规则与玩法也逐渐理清，可至少十年之内，国内还得把那些香港明星搭板供着。